Қалай бәсекеге қабілетті болу керек және өзіңізге зиян келтірмеу керек

Автор: Carl Weaver
Жасалған Күн: 24 Ақпан 2021
Жаңарту Күні: 1 Шілде 2024
Anonim
社会主义纽约游民免费住高级酒店,按摩不解封附有排气阀口罩很危险 Homeless socialist New Yorkers live in commercial hotels, no massage
Вызшақ: 社会主义纽约游民免费住高级酒店,按摩不解封附有排气阀口罩很危险 Homeless socialist New Yorkers live in commercial hotels, no massage

Мазмұны

Біздің университетте бәсекеге қабілетті болу, жұмыс пен жеке өмірде табысқа жету және атақ пен гламур қатарына көтерілу жақсы. Бәсекеге қабілетті қарым -қатынас сізге энергияны сезінуге, қиындықтарды жеңуге және өмірде көп нәрсеге дайын болуға дайын болуға көмектеседі. Алайда, сіздің әл-ауқатыңызға назар аудармайтын немесе оны қолдануда теңдестірілген бәсекелестік мінез-құлық теріс әсер етуі мүмкін, бұл өзін-өзі жоюға және сізге ең қымбат адамдардың қоғамнан шығарылуына әкелуі мүмкін. Лайықты түрде бәсекеге қабілетті болуға ұмтылу, басқалардың қажеттіліктерін құрметтеу, өзіңіздің әл-ауқатыңызға қамқорлық жасау және бақыланатын амбицияны көрсету табысқа жетуге көмектеседі.

Қадамдар

  1. 1 Сіздің бәсекелестік мінез -құлқыңыздың нағыз мотивациясын ашыңыз. Көбінесе біз басқа адамдармен дұрыс емес себептермен бәсекелесеміз. Біз бала кезімізден қоғамдық іс -шараларға қатыса бастаған күннен бастап, біз бәсекеге қабілетті мінез -құлыққа ұшыраймыз және көпшілігіміз өзімізді ұстау немесе ерекшелену үшін осы мінез -құлыққа еліктеуге шақырамыз. Өмірге жалпы қабылданған бәсекеге қабілетті көзқарасты қолдану арқылы бәсекелестік мінез -құлықтың шекарасы туралы алыпсатарлыққа орын қалмайды, сондықтан көптеген адамдар тым бәсекеге қабілетті болу керек деп ойлайды, кейде өздеріне немесе басқаларға зиян келтіруі мүмкін. Бәсекелестік мінез -құлықтың басқа себептері:
    • Басқаның қолында бар нәрсені алуға және қызғаныштан әрекет етуге деген ұмтылыс.
    • Бала кезінен сызық сызуды үйренбестен бауырлармен жарысу әдеті.Бұл өмірдегі барлық қарым -қатынастарға таралған бауырластардың (әр түрлі себептерге байланысты) зорлық -зомбылық жағдайы болуы мүмкін.
    • Өзгелердің нормалары мен өміріне сәйкес келудің шұғыл қажеттілігі - көбінесе әлеуметтік негізделген нормаларды ұстану қиын емес және оны бірнеше рет жасау арқылы сіз бәсекелесті тез басып оза аласыз.
    • «Бәсекелес болу - менің мінезім» деген сылтау. Ешкімде бір немесе басқа қасиет жоқ, ал бәсекеге қабілеттілік - бұл бір ғана қасиет, ол тым асыра көрсетілген. Өзіңізді осылай төмендетпеңіз!
  2. 2 Сізді шынымен қосатын және өмірдің мағынасын беретін нәрсені ойлап көру үшін өзіңізге қараңыз. Сіз мұны себебі үшін жасап жатырсыз ба? сен Сіз оларды орындағыңыз келе ме, әлде басқалардың көңілінен шыққыңыз келе ме, әлде сіз күткен үміттерді қанағаттандырғыңыз келе ме? Жетістікке жету үшін қандай құралдарға қарамастан, басқаларға «сәйкес келуге» және басқалардан асып түсуге деген ұмтылысқа негізделген жетуге деген талпыныс оңай жойқындыққа әкеледі.
    • Қазіргі қоғамда жұмыссыздар - бұл адамдардың қаражатқа алаңдамайтынының айқын мысалы. Көптеген жұмысшылдар өздерінің бәсекеге қабілетті мінез -құлқын, олар істеген ісінде өте талантты екендігімен, алмастырылмайтындығымен және белгілі бір дәрежеде олардың жалғыз күш -жігерінің арқасында әлемдегі жағдайдың жалпы жақсаруына кепілдік береді. Сонымен қатар, мұндай адамдар уақытты, сүйіспеншілік пен назарды өз жақындары мен сүйіктілеріне жұмсамайды және жұмыс орнында басқаларға қалай жаман үлгі көрсететінін ұмытады - кешке дейін кешігіп, оны байқайды. маңызды нәтиже беру үшін емес, қарапайым әдістерге жүгініп, тиісті мөлшерден тыс жұмыс жасау. Бәсекеге қабілеттіліктің бұл түрі әркім жұмыс орнында аман қалу үшін «адамгершілікке жатпайтын» болуы керек деген шындыққа жанаспайтын үмітті ажыратады және жояды. Міне, сондықтан тым бәсекеге қабілетті адамдар жұмысқа осы маникалды көзқарасты сатып алмайтындарды жек көреді.
  3. 3 Өзгелердің сезімдері мен құқықтарына мұқият болыңыз. Мансап сатысына көтерілгенде, басқалардың құқығын, қадір -қасиетін және ізгілігін ешқашан таптамауды принцип ретінде қабылдаңыз. Мінез этикасына және жеке жауапкершілікке негізделген әділ ойнаңыз. Сіздің сәттілік жұмысшы, менеджер, жұбайы, ата -анасы, ағасы, досы және т.б. ретінде сіздің жеке әлеуетіңіз бен шынайы жеке болмысыңызға негізделсін. Сіз қаншалықты жоғары көтерілсеңіз, соғұрлым өзіңіздің жеке жауапкершілігіңізді өз мойныңызға алуыңыз керек және адамдардың кеңестеріне ашық болуға деген ұмтылысыңыз, басқалардың пікірін тыңдауға және ескеруге, кінәні өз мойнына алуға дайын болуға деген ұмтылысыңыз артады. басқаларға берудің орнына не істемейді. Сізбен бірге жұмыс істейтін және бірге тұратын адамдар сіздің пікірлеріңіз бен тілектеріңізді әрқашан ескеретіндігіңізді білсе, олар сіз қателескен кезде түсінеді. Бұл ретте сіздің жақсы беделіңіз бен абыройыңыз өзгермейді.
    • Бәсекелестіктен гөрі үйлесімді болыңыз. Достарыңызбен, жақындарыңызбен немесе әріптестеріңізбен бөлісетін жобалармен, тапсырмалармен, әрекеттермен, қатаң тапсырмалармен, оқиғалармен және басқалармен жұмыс жасаудың жолдарын ұсыныңыз. Ынтымақтастық көзқарас келіспеушіліктердің орын алуына, талқылауға, ымыраға келуге және әрқайсысыңыздың таланттарыңызды көрсетуге мүмкіндік береді.
  4. 4 Мақсаттарыңыз бен артықшылықтарыңызға жету үшін басқа адамға жала жабудан және беделін түсіруден аулақ болыңыз. Оңай шешім көбінесе басқаларды қабілетсіз немесе қабілетсіз етіп көрсету болуы мүмкін, және бұл процесте, екінші жағынан, сыйақыға қарамастан, оларды жеңуге сіздің жеке жолыңызды ашады. Иә, мұндай әрекет жеккөрушілікті тудырады және сізге деген жаман көзқарастың пайда болуына ықпал етеді; ақырында бұл кері нәтиже береді, себебі адамдар сізге сене алмайды.Қысқа мерзімді перспективалық мінез -құлық сізді бір нәрсеге жетелейді, бірақ ұзақ мерзімді перспективада сізді шабуылға ашық, осал және осал жағдайда олардың қолдауына мұқтаж боласыз. Әрқашан есіңізде болсын, сіз кез -келген иерархияның шыңынан түскенде, сіз әрқашан қолдаған немесе ойланбастан жала жапқан адамдардың мейіріміне қайта ораласыз - бұл адамның сізге көмек қолын созатынына қандай көзқарас кепілдік беретіні анық.
    • Сіз «алға ұмтылу» үшін өсек айтуға азғырылдыңыз ба? Өсек естіген әрбір адам керісінше әрекет жасауға азғырылады, ал олар сізге оралғанда сенім мәңгілікке бұзылады. Сізде қауесет таратуда бәсекелестік артықшылығыңыз бар сияқты көрінуі мүмкін, бірақ күмәнді нәрсе туралы бұл қауесетті кім бастағаны жиі белгілі болады, әсіресе өсек өзінің беделінен көрінеді.
    • Сіздің ойыңызша, әріптестерге, бағыныштыларға және достар мен отбасыға қатысты ұятсыз сөздер мен қарым -қатынасты қолдану сізге бәсекелестік артықшылық береді деп ойлайсыз ба? Лас сөздер мен істер адамдарды секіруге және сіздің бұйрықтарыңызды орындауға мәжбүр етуі мүмкін, бірақ бұл мәжбүрлеп, құрметтемеу қорқынышы. Олардың бәрі сіз қателескен керемет сәтті күтеді және сізден аман қалу үшін өз ойларын еркін жеткізе алады. Адамдармен қарым -қатынасты басқарудың бұл әдісі уақыт бомбасына ұқсайды.
    • Жарысуды ұнатасыз ба, себебі бұл сізге жақсы көңіл -күй сыйлайды. Егер солай болса, сіз бұл стандартты достарыңыз бен туыстарыңызға қолданасыз ба? Осылайша сіз жеңімпаз болатын жағдайды жасайсыз, ал олар ұтылады - және бұл сізге қамқорлық жасайтын адамдарға өте қиын. Айналасындағыларды нашар сезінудің орнына, оларды жақсы сезінудің жақсы әдістері бар, себебі олар сізге сәйкес келе алмайды.
  5. 5 Басқа адамдардың жетістіктеріне еш қауіп төндірмей мақтаныңыз. Бізде әр түрлі қабілеттер, таланттар мен шеберлік деңгейлері жақсы себеппен - біз қоғамның мүшесі болғандықтан, шынымен де ұлылыққа жету үшін бір -бірімізбен «араласуымыз» керек. Аралда ешкім жалғыз емес; басқаша деп ойлау - өзін -өзі жоюға әкеледі. Басқалардан алмаудың орнына, тактиканы өзгертіңіз және өзгеріс үшін оларды мақтаңыз. Әркім сіздің әріптестеріңізге, бауырларыңызға, сүйікті адамыңызға, бастығыңызға, көршіңізге немесе сіздің өміріңіздегі басқа адамдарға айтқаныңызды, олар қол жеткізген жетістіктерді тыңдасын. Бұл сізге әр түрлі «күш» беретіні сізді таңқалдыруы мүмкін - басқаларға жарқырау мүмкіндігін беру арқылы сіз оларға өзіңіз жарқырап көрінесіз және олар сізді қолдауға дайын болады.
    • Опра әрқашан адамдармен қоршалғанда, олардың ең жақсы таланттарын қолдана отырып, қаншалықты ақылды әрекет еткенін ойлаңыз - олармен бәсекелесуге тырысудың орнына, олар ең жақсы ретінде қолдау көрсетті.
  6. 6 Өзіңіздің сенімділігіңізді қолданыңыз және мақсатыңызға жету үшін көп жұмыс жасаңыз. Бұл өзіңе сену, шын мәнінде кім екеніңе сену және қабілеттеріңе сену дегенді білдіреді. Егер сіз өмірде дұрыс емес жолды таңдасаңыз, бәсекеге қабілеттілік сәтсіздік қорқынышынан туындауы мүмкін. Сәтсіздіктерден қорықпаңыз - бұл сізді шынымен жақсы нәрсеге бағыттайды және басқалармен үнемі «ілесіп отыру» керек сияқты сезінуден арылтады.
    • Егер ақша сіздің қалауыңыз бойынша болса, онда оны өз еркіңіз бен еңбегіңізбен алуға тырысыңыз. Басқаларды сізді қаржылай қолдауға көндіру үшін жеңіл мақсаттар қоюдан және шынайы емес қарым -қатынасты дамытудан аулақ болыңыз.
    • Егер сіз өмірде өз орныңызды шынымен тапқандай сезінбесеңіз, «Өзіңіздің күшті және әлсіз жақтарыңызды қалай анықтауға болады» оқыңыз - көбінесе, тым бәсекеге қабілетті мінез -құлық олар ойлаған нәрседен қорқып, әлсіз жақтарын үнемі жасырудан туындайды.сіз қабілетсіз немесе алаяқ екеніңізді. Бұл сіздің өміріңізді жақсартып, жеңілдете алмайсыз дегенді білдірмейді, бірақ бұл сіз шындыққа қарсы тұруыңыз керек дегенді білдіреді, және сіз басқалармен бәсекелестікке түспейтіндігіңіздің себебі.
    • Жеңу қажеттілігі сіз туралы айтып тұрғанын түсініңіз. «Жеңімпаздар» не алады? Құрмет, шапалақ және қошемет. Бұл сіз алуға тырысатын нәрсе ме? Егер солай болса, онда сіз сыртқы өзін-өзі растауды қажет ететін жүгіру жолындасыз. Бұдан аулақ болыңыз және оның орнына өзіңіздің шынайы болмысыңызды іздеңіз.
  7. 7 Сіздің пайдаңызға жұмыс жасайтын өтірік, интригалар немесе әдейі жоспарланған әрекеттер - бұл бәсекеге қабілетті тәсілдер емес, жұмыс пен өмірді бұзатын формалар екенін түсініңіз. Бұл бұзушылық мінез -құлық көбінесе жұмыс пен өмірлік жағдайларға жету мен жетістікке жету үшін қажетті қабілеттер мен мүмкіндіктер болмаған кезде пайда болады. Алайда, өтірік айту және басқа адамдардың беделін түсіру сіздің жеке пікіріңіз бен жауапкершілігіңізге қауіп төндіреді, әсіресе егер басқа адам сіздің қателескеніңізді дәлелдесе. Түтін бар жерде біреу әрқашан от іздеуге ұмтылатынын ескерсек, мұндай жағдайдың болу ықтималдығы өте жоғары. Соңғы нәтиже? Сіздің беделіңіз бен адалдығыңыз көп жағдайда зардап шегеді.
    • Өмірге және айналаңыздағыларға әрқашан жауапкершілікпен және этикалық болыңыз, адамдар сіздің принциптеріңізді сәтті зерттей алатынына сенімді бола аласыз, және олар сіздің қателіктеріңіз үшін ұялмайтындығыңызды, бірақ әрқашан кемшіліктерді қабылдауға және түзетуге дайын екеніңізді біледі. олар
  8. 8 Мақсатқа жету үшін өзіңізге жеткілікті уақыт пен кеңістік беріңіз. Бір сәтте сәттілік пен байлық - бұл біздің күннің шындығынан алыс қиял. Өкінішке орай, адам табысқа жеткен кезде бұл «бір түнде болды» деген қате түсінік бар, бұл мүлде шындыққа жанаспайды, оған ұзақ жылдар бойы еңбек ету, жоспарлау, тәуекелге бару және жетістікке жете алмау қажет болды! Жылдам табысқа және атақ -даңққа ие болу үшін сіз өзіңізді көңілсіз күйге түсіресіз, және сіз мақсатқа жету үшін жеңіл жолдар мен адал емес әрекеттерге жол беру қаупі бар. Кейбір адамдар табысқа жету үшін қылмыстық әрекеттер жасауға мәжбүр болады, өйткені «бет -әлпетін жоғалту» немесе лайықты деп санайтын өмір салтына қол жеткізбеу олардың барлық көзқарастарын жоғалтады. Бұл тұзаққа түспеңіз - бәсекелестік мінез -құлық сізді кездейсоқ немесе қауіпті емес, ақылға қонымды және дәйекті түрде алға жылжытуы керек.
    • Бай / атақты / танымал болу және басқаларға тез жету - бұл шынайы емес дүниетаным. Барлық жақсы нәрселерге уақыт қажет, оның ішінде сау бәсекелестік. Құндылықтарыңыз бен ұстанымдарыңызға берік болыңыз, сонда сіз табысқа жетесіз.
  9. 9 Шынайы болыңыз. Салауатты және зиянды бәсекелестіктің айырмашылығын түсінуді үйреніңіз. Көптеген беделді өзіне-өзі көмек көрсетушілер мен болжаушылар сізге өмірдегі ең жақсы бәсекелестік басқалармен емес, өзіңізбен болатынын айтады. Сіздің жасыңыз бен лауазымыңызға қарамастан, өмір бойы қол жеткізуге болатын мақсаттар қою арқылы сіз өзіңіздің күшіңізді өлшеуді мақсат етіп қойдыңыз. Айналаңыздағылар мен сіздің оларды жақсы көретіндігіңізді және қамқорлығыңызды білетіндерден басқа, басқалардың не ойлайтыны маңызды емес. Өзіңізді құрметтеуді сезінуіңіз, өмірде сіз үшін маңызды нәрсеге қол жеткізуіңіз және өзіңізді басқа адамдармен салыстырумен айналыспауыңыз маңызды емес. Егер әдемі бақ құру сіз үшін түпкілікті жетістікке жетсе, онда кез келген жағдайда сіздің әдемі бақшаңызды құрыңыз. Егер әлеуметтік жауапкершілігі бар компанияның бас директоры болу сіздікі болса, онда сіздің алдыңызда сізбен бірге жолда жүргісі келетін барлық адамдар бар керемет мақсат бар.Сіздің мақсаттарыңызға қарамастан, оларға адал болыңыз және сіздің жетістіктеріңізге кері әсерін тигізбеңіз немесе сіздің жетістіктеріңізге кедергі жасамаңыз, қорқыныштың құрбаны боласыз, артта қаласыз немесе көрші қыз бен жігітке тиесілі емес. Сізде қазірдің өзінде қажет нәрсенің бәрі бар.
    • Адамдарды сау және өнімді бәсекелестік дағдыларын көрсете отырып, сіздің нұсқауларыңызды ұстануға шабыттандырыңыз. Салауатты бәсекеге қабілетті мінез -құлыққа дайын бола отырып, сіз басқаларға осы ақылды түрде қалай әрекет ету керектігін үйретесіз, осылайша сіздің ізіңізбен жүргісі келетіндерге мұқият бәсекелестіктің әсерін арттырады.

Кеңестер

  • Басқалары қарап тұр. Сіздің балаларыңыз, жиендеріңіз бен жиендеріңіз, көршілеріңіз, әріптестеріңіз және сізден үйрене алатын көптеген адамдар сіздің мінез-құлқыңызды бақылап отырады. Бұл сіз орнатқыңыз келетін үлгі екеніне көз жеткізіңіз.
  • Бәсекелестік сізді жақсылыққа итермелегенде сау болады. Сіз мұны басқалармен қарым -қатынасыңыз мейірімді және босаңсыған кезде үйренесіз, сіз өз өміріңіздегі белсенділіктің тепе -теңдігін сезінесіз және өзгелердің не ойлайтыны немесе не істеп жатқаны туралы алаңдамай, мақсатыңызға жылдам қарқынмен ұмтыласыз.

Ескертулер

  • Бәсекелестіктің екі түрі бәсекелестікті ақтамайды. Егер сіз үнемі ұрысатын болсаңыз, ант берсеңіз, бәсекелестіктен тыс болсаңыз және серіктесіңіздің, бастығыңыздың, әріптесіңіздің, досыңыздың немесе сіздің өміріңіздегі басқа адамның алдында суретке түссеңіз, неге бұл туралы ойлана бастаңыз. Сіз екеуіңіз де стрессті бастан кешіре аласыз, қарым -қатынасыңыздың орындалмауы және бір күні шынымен жаман нәрселердің пайда болу ықтималдығы алыс емес. Мықты болыңыз және бәсекеге қабілеттіліктен бас тартыңыз. Бұл адамның шынайы жетістіктерін сіз көргендей мақтай бастаңыз, олардың қалған күш -жігерін елемеңіз - бұл уақытты қажет етуі мүмкін, бірақ бұл екеуіңіздің бір -біріңізбен бәсекелесуге кедергі жасайды.
  • Салауатты бәсекелестік мінез -құлықты зиянды әрекеттермен араластырмаңыз. Барлық бәсекелестік мінез -құлық жаман емес - кейде ол сізді төсектен шығарады және күні бойы жүруге дайын болады. Егер ол өзін, әл-ауқатын толық сіңіріп, басқаларды кемсітуге немесе оларды өз пайдасына пайдалануға мәжбүрлесе, бұл жаман. Егер сіз жақсы көретін қарым -қатынасты бұзып, қанағаттанарлық өмір сүру мүмкіндігіңізді бұзса, бұл сау емес. Сіз айырмашылықты сезінесіз, жазылғаннан сабақ ала алмайсыз.